Nordens största mötesplats
för alla som leder och utvecklar personal

Det är tydligt att vår motivation börjar tryta efter ett drygt år av pandemi. Hur kan du som ledare hjälpa dig själv och dina medarbetare att hitta sin motivation igen, trots att vi fortfarande till stor del jobbar på distans? Och vad är det som gör att vi tappar motivationen?

Vår motivation påverkas av till vilken grad våra tre psykologiska behov tillgodoses, behoven av Autonomi (självbestämmande), Kompetens och Tillhörighet. Så vad innebär det i praktiken?

Pandemin och distansarbete har ställt helt nya krav på chefer och ledare. Enligt en Sifo-undersökning genomförd av Talentsoft anser mer än hälften av alla arbetsföra svenskar att chefsrollen är viktigare nu än före virusets utbrott. Vi på Talentsoft har även tagit reda på vilka chefsegenskaper svenskarna värdesätter mest.

RFSL Utbildning listar 3 tips till dig som chef för att bli mer inkluderande och hbtqi-kompetenta. Ta del av tipsen i inlägget!